Três dias intensos para romper padrões que limitam sua vida e seus negócios, assumir seu verdadeiro lugar como dono e construir uma empresa que cresce com mais clareza, direção e menos peso.
Para empresários que já construíram uma empresa, mas sentem que o crescimento trouxe mais peso do que liberdade.
O Peso Invisível
Por fora, tudo parece estar funcionando.
A empresa cresce, a equipe aumenta, os clientes chegam.
As pessoas admiram o que você construiu.
Mas existe uma parte da história que quase ninguém vê.
E o mais perigoso é que, aos poucos, você começou a acreditar que esse peso faz parte do sucesso.
A raiz
Por trás da desordem no negócio existe uma raiz que ainda não foi resolvida dentro do próprio dono. Crescer sem tratar essa origem não resolve os problemas. Apenas faz você crescer com ainda mais peso nas costas.
O Sócio Invisível
Uma identidade distorcida construída a partir de medos, crenças e feridas emocionais não resolvidas.
E é ele quem alimenta o ciclo da desordem:
Nesse momento, você perde acesso à sua capacidade de liderar e se posicionar como dono.
O fundador reativo entra em cena.
E, sem perceber, você se torna refém dos seus instintos e padrões automáticos.
A empresa, que deveria ser um veículo de liberdade, acaba se tornando uma prisão.
Consciência
Para destravar o seu negócio, você precisa primeiro destravar o dono.
Esse é o movimento Founder First.
Um convite para você ocupar a verdadeira cadeira de dono, colocar você e a sua família em primeiro lugar e reconstruir os fundamentos que sustentam as principais áreas da vida.
Durante a imersão, você vai identificar e confrontar os padrões que alimentam o seu Sócio Invisível e limitam sua capacidade de liderar, decidir e crescer.
Recuperar clareza sobre quem você é, o que está construindo e para onde está indo.
Ativar o seu posicionamento de dono
Fortalecer sua capacidade de liderar com mais consciência, presença e responsabilidade.
Construir uma base sólida para crescer sem depender da desordem, da pressão ou do sacrifício constante.
Quando a desordem interna é tratada, a sua cultura fortalece, sua liderança amadurece, o time se engaja e sua gestão finalmente encontra tração para funcionar na prática.
Método
Toda transformação duradoura acontece de dentro para fora.
Por isso trabalhamos quatro dimensões integradas da vida do fundador:
Recupere clareza sobre sua identidade, propósito e direção para tomar decisões alinhadas aos princípios que sustentam sua vida, sua família e seu negócio.
Identifique e rompa os padrões que alimentam o Sócio Invisível, fortalecendo sua identidade, maturidade emocional e capacidade de liderar.
Transforme consciência em ação, alinhando suas prioridades, hábitos e decisões à empresa e à vida que deseja construir.
Quando o fundador entra em ordem, a transformação se torna visível.
A empresa ganha direção, a cultura se fortalece, a liderança amadurece e o crescimento deixa de ser um peso para se tornar consequência.
“Quando o invisível passa a governar o visível com ordem, o negócio deixa de ser uma máquina de moer gente e se torna uma plataforma de prosperidade.”
A jornada
Consciência
A raiz invisível
(O diagnóstico do Sócio Invisível)
Você vai identificar os padrões, crenças e emoções que alimentam o Sócio Invisível e limitam sua capacidade de liderar. Toda transformação começa quando você enxerga aquilo que hoje permanece oculto.
Posicionamento
O verdadeiro lugar do dono
(Identidade, princípios e autogoverno)
Você vai restaurar sua identidade, fortalecer sua capacidade de decidir com clareza e assumir seu verdadeiro lugar como dono da vida, da família e da empresa.
Materialização
A construção da visão
(Propósito, impacto e expansão)
Você vai transformar sua nova consciência em direção prática, redefinindo propósito, visão e impacto para fortalecer os fundamentos da empresa e expandir com clareza, ordem e menos peso.
Transformação
Volte a tomar decisões importantes com segurança, sem carregar sozinho a pressão, a ansiedade e a sensação de que tudo depende de você.
Desenvolva líderes, fortaleça sua cultura e reduza a dependência operacional do fundador para crescer com mais liberdade e previsibilidade.
Alinhe propósito, cultura, liderança e modelo de negócio para expandir sem ampliar os problemas junto com a empresa.
Recupere presença, conexão e diálogo com sua família, construindo prosperidade sem abrir mão das pessoas que dão sentido à sua jornada.
Saia do modo sobrevivência e volte a construir com significado, ampliando sua visão sobre o negócio, sua missão e o impacto que deseja gerar no mundo.
Fortaleça seus princípios e sua vida espiritual para liderar com mais discernimento, firmeza e serenidade, mesmo diante dos desafios do crescimento.
Para quem é
Esta mesa não é para qualquer um.
O nível de profundidade que alcançamos em 3 dias exige maturidade, abertura e disposição para olhar primeiro para si antes de tentar mudar o negócio.
Prova social
Empresários que chegaram carregando o peso do crescimento e saíram com mais clareza, direção e um novo posicionamento diante da vida, da família e dos negócios.
Autoridade
Tales Borsoi atua na intersecção entre o nível de consciência do fundador e o crescimento sustentável do negócio.
Ao longo de 10 anos de atuação, impactou mais de 300 empresas e dedicou sua trajetória ao estudo do comportamento humano, liderança, inteligência emocional e desenvolvimento de empresários.
Mas foi ao testemunhar empresas crescendo enquanto famílias se afastavam, relacionamentos se desgastavam e fundadores perdiam a si mesmos no processo que sua visão mudou.
Ele percebeu que, por trás da desordem nos negócios, quase sempre existe uma desordem emocional, relacional ou espiritual ainda não resolvida no próprio fundador.
Foi nesse momento que deixou de olhar apenas para o faturamento e lucro das empresas e passou a olhar para o dono, sua família e resgate do seu propósito e do seu negócio.
Dessa convicção nasceu o Founder First.
Hoje sua missão é romper padrões que limitam sua vida e seus negócios para que você assuma seu verdadeiro lugar como dono e construa uma empresa que cresce com mais clareza, direção e menos peso, sem sacrificar aquilo que realmente importa.
A experiência
Uma imersão presencial desenhada para empresários que desejam reconstruir o fundador e destravar o próximo nível da empresa.
A escolha
Porque o que está em jogo não é apenas o crescimento da sua empresa.
É a qualidade da sua liderança, da sua família e da vida que você está construindo.
Em algum momento, todo fundador precisa decidir:
Continuar apenas crescendo. Ou finalmente crescer por inteiro.
A oferta
Para empresários que desejam assumir o papel de dono e destravar o próximo nível da empresa.
Ideal para sócios, casais e sucessores que desejam alinhar visão, fortalecer relacionamentos e construir o próximo nível juntos.
Você vai participar de todo o evento.
Se chegar ao final do terceiro dia de imersão e você entender que a experiência não trouxe a clareza, a direção e a ordem que a sua vida e o seu negócio precisam, devolveremos 100% do seu investimento.
FAQ
A Founder First foi criada para empresários, sócios, executivos e sucessores que desejam crescer sem perder sua essência.
É para quem sente que alcançou resultados, mas percebe que existem desafios mais profundos limitando sua vida, liderança, família ou negócio.
Ao longo da experiência, você terá mais clareza sobre quem se tornou, o que está limitando seu crescimento e quais devem ser suas prioridades para o próximo ciclo da sua vida e negócio.
Nosso objetivo é ajudá-lo a sair com mais consciência, direção e um plano claro de ação.
A jornada é composta por três etapas:
Acreditamos que transformação não acontece apenas durante o evento, mas também na preparação e na aplicação prática dos aprendizados.
Não apenas.
A Founder First parte de uma convicção simples: os resultados de uma empresa dificilmente ultrapassam a clareza, maturidade e liderança do seu fundador.
Por isso trabalhamos vida, identidade, propósito, relacionamentos, liderança e negócio de forma integrada.
A maioria dos eventos ensina estratégias para transformar a empresa.
A Founder First trabalha o fundador primeiro.
Porque acreditamos que crescimento sustentável começa dentro antes de aparecer fora.
Não.
Você participa na medida em que se sentir confortável.
Criamos um ambiente seguro, respeitoso e confidencial para que cada participante tenha liberdade para viver sua própria jornada.
Você pode participar através do Founder (ingresso individual) ou Founder Duo (2 ingressos).
O Founder Duo foi criado para sócios, casais empresários, sucessores ou líderes que desejam crescer e tomar decisões na mesma direção.
Sim. Se até o encerramento do segundo dia você concluir que a Founder First não entregou a experiência prometida, devolveremos integralmente o seu investimento.
Sem burocracia. Sem letras miúdas.
Se você sente que existe um próximo nível de clareza, alinhamento ou crescimento esperando por você, provavelmente sim.
A Founder First foi criada para empresários que não querem apenas crescer mais, mas crescer melhor.
A pergunta talvez seja: qual o custo de continuar seguindo sem clareza?
Muitas vezes alguns dias de reflexão, alinhamento e direção evitam anos de desgaste, retrabalho e decisões equivocadas.